Unidad de Seguridad y Salud en el Trabajo

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Subject: search.filters.subject.incapacidades médicas

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    Ausentismo por enfermedad general de la empresa POLINDUSTRIALES SAS de enero a diciembre de 2024
    (Beitia Cardona , P. N. (Asesor), 2025) Popo Lucumí , Ashly Tatiana
    El presente trabajo analiza el ausentismo por enfermedad general en la empresa Polindustriales S.A.S., dedicada a la producción y comercialización de plásticos de alto desempeño, durante el período comprendido entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2024. La problemática se centra en el impacto del ausentismo en la productividad, la eficiencia operativa y el bienestar laboral de los trabajadores de las áreas administrativa y de producción. El objetivo principal es identificar el comportamiento, las causas y los patrones del ausentismo por enfermedad general, con el fin de aportar información para la toma de decisiones organizacionales. La metodología empleada es de enfoque cuantitativo, basada en el análisis de incapacidades registradas, considerando variables como género, edad, sistema de salud, duración de la incapacidad y día de la semana. Los resultados permiten evidenciar tendencias relevantes en la frecuencia y duración de las ausencias. Se concluye que el análisis sistemático del ausentismo constituye una herramienta clave para fortalecer las estrategias de bienestar laboral y optimizar la gestión del talento humano.
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    Ausentismo por enfermedades generales con incapacidades menores o iguales a 2 días en la empresa sector textil durante el periodo 2025
    (Martínez Vergara , A. (Asesor), 2025) Palacios Hinestroza , Lesli Yisela; Gaviria Chala , Jesús
    El ausentismo laboral por morbilidad representa una problemática significativa en el sector textil, afectando la productividad y el bienestar organizacional. Este estudio analiza la frecuencia y severidad de los diagnósticos críticos asociados a incapacidades menores o iguales a dos días en una empresa textil de Cali durante el periodo 2025. La investigación adoptó un enfoque descriptivo transversal con método inductivo, utilizando fuentes secundarias provenientes de la base de datos corporativa. Se identificaron 103 casos, 231 diagnósticos y 395 días de incapacidad. Mediante el Principio de Pareto se determinaron 25 códigos críticos, siendo la infección viral no especificada (B349) el diagnóstico de mayor frecuencia y severidad. Por sistemas, las enfermedades virales, digestivas y osteomusculares concentraron la mayor carga de morbilidad. Se concluye que la implementación de programas preventivos focalizados en estos sistemas reduciría significativamente el ausentismo laboral.