Unidad de Seguridad y Salud en el Trabajo
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Item Ausentismo por accidentalidad laboral en la empresa Colfactory durante el período 2023(Martínez Vergara , A. (Asesor), 2023) Bermúdez Mejía, Juan Sebastián; Argote Loaiza , Julián AndrésEl ausentismo laboral por accidentalidad constituye un problema crítico que impacta la productividad, los costos operativos y la seguridad organizacional. El objetivo de este estudio es analizar las causas, consecuencias y factores asociados al ausentismo por accidentes laborales en la empresa Colfactory S.A., ubicada en Cali, Valle del Cauca. Se empleó una metodología de enfoque descriptivo con análisis epidemiológico, mediante la recopilación y evaluación de datos por cargo, identificando actividades de mayor riesgo, causas y tiempo perdido. Los resultados evidencian que las principales causas del ausentismo están relacionadas con condiciones laborales inseguras, falta de capacitación, deficiencias en protocolos de seguridad y factores psicosociales como el estrés. Asimismo, se identifican impactos negativos en la productividad, los costos de compensación y la reputación empresarial. Se concluye que la implementación de estrategias preventivas, fortalecimiento de la capacitación y mejora de los sistemas de seguridad contribuyen a la reducción del ausentismo y al bienestar laboral.Item Ausentismo por enfermedades generales con incapacidades menores o iguales a 2 días en la empresa Colgate-Palmolive durante el periodo julio 2022 / julio 2023.(Martínez Vergara , A. (Asesor), 2023) Valderrama Castrillón , Lina María; Velasco Martínez , Gabriel AndrésEl ausentismo laboral por morbilidad representa un factor crítico que afecta la productividad, la rentabilidad y el bienestar de los trabajadores en las organizaciones. El presente estudio tiene como objetivo analizar las causas y factores asociados al ausentismo por incapacidades de corta duración (≤2 días) en la empresa Colgate-Palmolive, en las regionales Sur Occidente y Norte, durante el periodo julio de 2022 a julio de 2023. Se empleó una metodología de enfoque descriptivo con análisis epidemiológico de los registros de ausencias, identificando tipos de enfermedades y factores condicionantes individuales y organizacionales. Los resultados evidencian una alta recurrencia de incapacidades asociadas a factores psicosociales, ergonómicos y de salud general, con impacto en la productividad y los costos empresariales. Se concluye que la implementación de intervenciones integrales orientadas a la prevención, promoción de la salud y mejora de condiciones laborales contribuye a la reducción del ausentismo y al fortalecimiento del desempeño organizacional.Item Ausentismo por enfermedades generales con incapacidades menores o iguales a 2 días en la empresa El Templo De La Moda Fresca. Durante el periodo septiembre 2022/ agosto 2023(Martínez Vergara , A. (Asesor), 2023) Benavides Galeano , William Andrés; Gallego Lugo , Mayra AlejandraEl ausentismo laboral por morbilidad constituye un problema empresarial que impacta la productividad, la calidad del servicio y los costos operativos. Este estudio tiene como objetivo analizar el ausentismo por enfermedad común de corta duración (≤2 días) en la empresa El Templo de la Moda Fresca durante el periodo septiembre de 2022 a agosto de 2023. Se empleó un enfoque descriptivo basado en la recopilación y análisis de datos epidemiológicos, clasificando diagnósticos según la CIE-10 e incorporando variables como días de incapacidad y EPS. Se utilizaron herramientas estadísticas como diagramas de Pareto, tablas dinámicas y análisis de frecuencias para identificar las principales causas y su incidencia. Los resultados evidencian enfermedades comunes recurrentes que generan interrupciones operativas y sobrecarga laboral. Se concluye que la implementación de estrategias preventivas y el control de factores de riesgo contribuyen a reducir el ausentismo y mejorar la eficiencia organizacional.